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FOMENTA EL BIENESTAR EN TU TRABAJO APLICANDO 4 CONSEJOS CLAVE
Preocuparse del bienestar de tu equipo de trabajo va más allá de entregarles beneficios tangibles. Se trata de escucharlos, celebrar sus éxitos, agradecer su contribución y reconocer sus esfuerzos.
Hay 4 dimensiones relacionadas al bienestar laboral que son fundamentales en cualquier empresa: físico, emocional, financiero y social.
Te explicamos en detalle estos 4 aspectos y más en la siguiente infografía:
Hoy más que nunca contribuir a formar un mejor ambiente en el lugar de trabajo, es esencial. Todos los integrantes tienen diferentes necesidades y requerimientos, por lo mismo es tan importante entender que fomentar el bienestar laboral no se trata solo de beneficios tangibles. Va mucho más allá.
